1、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);考勤管理與相關(guān)文件存檔; 2、編制員工工資報(bào)表,保證工資的按時(shí)發(fā)放;3、解決與薪資管理相關(guān)的日常管理問(wèn)題,向直接上......
1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算,與部門(mén)溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作;2、選擇并且維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各招聘會(huì);3、組織、安排面試,......
1、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話的接聽(tīng),做好來(lái)電咨詢(xún)工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤; 2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶(hù)的接待、登記、基本咨詢(xún)和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)......
1.負(fù)責(zé)客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作,為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的職業(yè)咨詢(xún)服務(wù);
2.了解客戶(hù)需求,促成業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和后續(xù)服務(wù)工作;
3.負(fù)責(zé)公司的開(kāi)發(fā)與積累,并與客......